Ønsker du å jobbe med lønn og HR-arbeid?

Som lønn og HR-rådgiver vil du ha hovedansvar for lønnskjøring og HR- relaterte oppgaver. Du vil spille en viktig rolle i utviklingen av vårt fagmiljø og videreutviklingen av kvalitet og service innenfor avdelingens tjenester i organisasjonen. HR-avdelingen består av fem dedikerte medarbeidere, to HR-konsulenter, en lønnskonsulent, en lønnsrådgiver og en HR-leder. Avdelingen er en integrert del av kommunedirektøren sin stab, og du vil rapportere til HR-lederen
Vi ser etter en kandidat med systematisk tilnærming, ansvarsfull og evnen til å forenkle arbeidshverdagen for sine kolleger. Du vil spille en verdifull rolle som en del av vårt dyktige HR-team, Du vil bli en verdifull del av vårt HR-team, som består av kompetente og dyktige kollegaer.

  Arbeidsoppgaver

• Lønnsarbeid fra A-Å, inkludert avstemminger, arbeidsgiveravgift, skatt og klargjøring av årsoppgjør.
• Deltakelse i lokale lønnsforhandlinger og andre lokale avtaler med arbeidstakerorganisasjonene
• Utarbeidelse og vedlikehold av relevante plandokumenter.
• Analyse av HR-data i samarbeid med avdelingen.
• Lederstøtte, gjennomføring av opplæringstiltak og andre HR-oppgaver i organisasjonen

Ønskede kvalifikasjoner:

• Relevant utdanning på minimum bachelornivå
• Ønskelig med minimum 2 til 3 års relevant arbeidserfaring
• Du har god IT og system forståelse
• Kjennskap til offentlig sektor er en fordel

Personlige egenskaper:

• Nøyaktig og systematisk
• Effektiv, engasjert og ansvarsbevisst
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Analytisk

Dette får du ved å velge oss:

Osterøy kommune tilbyr en selvstendig stilling som gir deg muligheten til å påvirke utviklingen av HR-avdelingen. Stillingen innebærer tett samarbeid med ledere på alle nivåer, ansatte og representanter fra arbeidstakerorganisasjonene, noe som gir en bred kontaktflate i organisasjonen. Vi tilbyr lønn i henhold til gjeldende avtaleverk, fleksitidsordning og gode forsikrings- og pensjonsordninger. Som ansatt i Osterøy kommune får du også tilgang til flere fordeler gjennom selskapet KLP. Vi forstår viktigheten av en fleksibel arbeidssituasjon, og derfor tilbyr vi også muligheten for delvis hjemmekontor.

Spørsmål om stillingen kan rettes til Linda Stegelvik Johnsen tlf. 994 72 940, Personalhuset Search & Selection.